这个网站是多么容易访问啊

新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司知道本网站尚不能完全访问，主要问题是:

• 某些文本的大小、间距和行高目前无法调整
• 一些按钮、图表和脚注的颜色对比不够
• 键盘选项卡导航并不适用于所有内容, 包括主导航菜单, 而且有时秩序很差
• 你不能直接跳到主要内容
• 一些图像和地图缺少alt文本，或者有无用的alt文本
• 许多页面的标题结构不正确
• 许多页面都有不明确的号召链接
• 少数页面错误地使用了表
• 有些页面元素没有可见焦点
• 有些表格的标签很差
• 大多数较老的视频都没有字幕、描述或文字记录
• 大多数较旧的PDF文档不能被屏幕阅读器软件完全访问

新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司目前正在实施一项计划来解决这些问题. 解决这些问题将依赖于升级新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司网站的内容管理系统. 新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司预计在2021年推出这一升级.  

优化页面内容的工作正在进行中. 新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司在最受欢迎的页面上优先处理错误，因为它们会影响更多的用户.

联系信息

如果你需要在这个网站上的信息在一个不同的格式, 请新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司的数字通信团队:

(电子邮件保护)
+44 (0) 20 7352 8133

新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司会考虑您的要求，并在3个工作日内答复您.

报告本网站的无障碍问题

新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司一直在寻找提高这个网站的可访问性. 如果您发现本页未列出的任何问题，请与新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司的数字通信团队联系:

(电子邮件保护)
+44 (0) 20 7352 8133

执行程序

平等和人权委员会(EHRC)负责执行公共部门机构(网站和移动应用程序). 2)《无障碍法规2018》(以下简称“无障碍法规”). 如果你对新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司处理投诉的方式不满意, 联系平等咨询和支持服务(EASS).

关于本网站可访问性的技术信息

新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司致力于使其网站易于访问, 根据公营机构(网站及流动应用程式)(编号. 2)《无障碍法规2018》.

本网站部分符合网页内容无障碍指引第2版.1 . AA标准，由于以下列出的不符合和豁免.

不符合无障碍规则

有些图像没有文本选项, 因此，使用屏幕阅读器的人无法访问信息. 这无法通过WCAG 2.1成功标准1.1.1(非文本内容). 新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司计划解决这个问题. 当新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司发布新内容时，新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司将确保新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司使用的图像符合可访问性标准.

一些图像或文本丢失或没有帮助. 新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司将在2020-21年期间逐步解决这个问题.

新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司的大多数页面都有不正确的标题结构. 这是新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司的内容管理系统软件造成的, 该问题将在2021年的系统升级中得到解决.

没有办法跳过页面标题中的重复内容(例如, “跳到主要内容”选项). 新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司打算在2021年进行系统升级和重新设计时解决这个问题.

下拉面板和手风琴面板中的内容不容易通过键盘导航. 新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司打算在2021年进行系统升级和重新设计时解决这个问题.

在某些页面上，焦点顺序不正确或不符合逻辑. 新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司打算在2021年进行系统升级和重新设计时解决这个问题.

在少数页面元素上，缺少可见焦点. 新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司打算在2021年重新设计时解决这个问题.

许多关键的导航按钮和链接没有标记或没有有用的描述. 新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司将在2020-21年期间逐步解决这个问题.

某些按钮、面板和网站页脚的颜色对比度不足. 新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司打算在2021年重新设计时解决这个问题.

新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司的一些交互式表单很难使用键盘进行导航. 例如，因为一些表单控件缺少' label '标签.

新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司的一些表单是通过第三方软件构建和托管的, 新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司正在与供应商合作，改善他们的可访问性.

不成比例的负担

新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司的一些老视频没有字幕，或者只有自动生成的字幕. 这些视频与新闻故事有关，现在构成了新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司新闻档案的一部分. 因为这些故事的新闻价值已经过去了, 新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司并没有积极推广这些视频, 新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司认为确保视频符合无障碍准则的要求是一项不成比例的负担.

一些较旧的PDF文档不完全符合文本替代等指导原则, 标题结构, 以及表格中数据的可访问性. 这些文件通常由研究小组制作，作为现已完成或进入新阶段的研究项目的产出. 当新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司继续为研究社区提供文档存档服务时, 文件的原始创建者不再能够更新或替换它们, 因此，新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司认为确保所有档案文件符合无障碍准则的要求是一种不成比例的负担.

新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司正在做什么来提高可访问性

新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司致力改善本网站的易读性. 在2021年，新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司将升级新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司的内容管理系统和网站设计，以解决许多已知的限制. 

此外，在2020- 2021年期间，新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司将:

• 审核网站上现有的页面，以优化内容的可访问性和可用性
• 删除过时的网页内容
• 培训新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司的网站编辑和内容贡献者，以确保新内容的产生符合最佳实践
• 改进新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司制作音频和视频内容的流程，以确保在整个制作过程中考虑可访问性
• 准备这个可访问性声明

本声明编写于2020年10月. 最后一次审查是在2020年12月.

本网站最后一次测试是在2020年9月. 该测试是由Web可用性伙伴关系和ICR进行的. 新太阳城_新太阳城直营官网-欢迎您-新太阳城有限公司测试了一个页面样本，提供了模板广度中的代表性示例, 网站使用的功能和技术.